Inglés como herramienta esencial para el desarrollo del Liderazgo Empresarial
noviembre 6, 2023
El inglés se ha establecido como el idioma de los negocios, permitiendo a las empresas entablar relaciones comerciales y laborales con más de 1.500 millones de hablantes. En este artículo conocerás por qué el dominio del inglés puede ser una ventaja competitiva en el desarrollo del liderazgo empresarial actual.
Importancia del liderazgo empresarial
Para nadie es un secreto que el liderazgo empresarial desempeña un papel crucial para la correcta gestión de personas, un buen desempeño laboral y el alcance de los objetivos comunes de una organización, porque:
- Ayuda a establecer una visión y dirección clara para la empresa.
- Promueve la toma de decisiones estratégicas y acertadas para la compañía.
- Motiva el compromiso y la proactividad de los equipos de trabajo.
- Impulsa cambios y ayuda a superar momentos de crisis con innovación y resiliencia.
- Fomenta una cultura empresarial positiva que contribuye en la retención de talento valioso.
Por su lado, el inglés es la herramienta clave que complementa estas habilidades para desarrollar colaboradores con un perfil de liderazgo competente, global y con una visión integral más propositiva.
Beneficios del inglés en el liderazgo empresarial
La globalización incesante ha catapultado al inglés como una de las habilidades directivas necesarias para el desarrollo de las empresas y un requisito que impulsa la carrera y los beneficios de los líderes del futuro. ¿Por qué? Te lo contamos a continuación:
1. La demanda de habilidades en inglés:
El inglés es hoy en día una competencia esencial para los líderes empresariales. Las cifras hablan por sí solas:
Después del costo, el factor más importante para las empresas de Estados Unidos y el Reino Unido al considerar la externalización de procesos comerciales es la competencia en inglés de las compañías.
Por esto y por muchas más razones, el 90% de las ofertas de empleo en empresas multinacionales requieren fluidez en inglés. Lo que demuestra que el inglés es un requisito ineludible en el mundo empresarial contemporáneo para la realización de tareas efectivas y el logro de objetivos corporativos.
No es solo el mundo empresarial el que busca habilidades en inglés. En la actualidad, 1.5 mil millones de personas en todo el mundo están aprendiendo este idioma, porque reconocen la importancia que tiene para su crecimiento personal y para destacar en un mercado laboral global altamente competitivo.
Razón por la cual los directores de recursos humanos implementan en sus empresas, año tras año, programas de capacitación de inglés que promueven el desarrollo profesional de su equipo de colaboradores y el logro de metas establecidas por la compañía.
2. Salarios y oportunidades:
El dominio del inglés no solo abre puertas profesionales, sino que también se traduce en incentivos económicos más altos para trabajadores de cualquier nivel social. Estadísticas revelan que los hablantes de inglés ganan en promedio un 30% más que aquellos que no lo hablan. Esta ventaja económica aporta un nivel de bienestar significativo y es un poderoso incentivo para los mejores líderes de las empresas.
El impacto económico del inglés es aún más evidente en entornos altamente competitivos, como el campo de la tecnología. En una empresa de software reconocida, los ingenieros y líderes técnicos que hablan inglés pueden obtener salarios que superan en un 50% a los de sus colegas que no dominan el idioma. Esta disparidad salarial ilustra claramente la ventaja que conlleva el inglés en el entorno empresarial actual y el apoyo a las habilidades técnicas.
3. Comunicación efectiva con equipos internacionales:
El liderazgo empresarial exitoso se basa en las habilidades de comunicación eficiente. Con el 80% de las empresas utilizando el inglés como idioma común de comunicación en equipos globales, la fluidez en inglés se convierte en un habilitador clave para liderar en un entorno multicultural y multinacional, que genera una relación de confianza, respalda la dirección de personas y conduce a decisiones asertivas.
La comunicación fluida con equipos internacionales presenta desafíos únicos que requieren una competencia en inglés. La posibilidad de comprender y ser comprendido en un contexto internacional es vital para avanzar a paso firme y construir relaciones sólidas con equipos de diversas nacionalidades. Esto no solo aumenta la visión del negocio y la eficiencia en el trabajo, sino que también mejora la cohesión y el compromiso del capital humano.
4. Acceso a información especializada para decisiones más acertadas
El inglés, sin duda, es una habilidad que les facilita a los líderes de tu organización el acceso a una amplia gama de recursos educativos especializados, teniendo en cuenta que el 75% de la documentación avanzada está en este idioma.
Comprender esta información valiosa, desde informes de mercado hasta investigaciones académicas, le proporciona a cada líder exitoso de tu compañía, una base sólida para tomar decisiones basadas en datos más acertadas e implementar procesos más productivos.
Los líderes empresariales bilingües tienen además una ventaja competitiva inigualable al estar actualizados con las últimas tendencias y avances en su industria. Aspecto que les permite identificar en su empresa oportunidades de mercado más rápido, desarrollar soluciones creativas y guiar a sus equipos con perspicacia para lograr un negocio sostenible.
5. Networking y Relaciones Internacionales
El inglés es el idioma común en foros internacionales y conferencias empresariales, por eso, cuando los líderes de las empresas lo dominan, contribuyen a la construcción de una red de contactos sólida y diversa, esencial para el crecimiento y la expansión empresarial.
Incluso, en un estudio reciente, el 70% de las empresas con operaciones en el extranjero afirman que sus líderes deben ser bilingües para responder a las demandas del mercado. Esto no es una coincidencia, sino una respuesta a la necesidad de comunicación efectiva en un mundo empresarial interconectado.
Las empresas que operan a nivel internacional reconocen que para lograr el éxito en el escenario global y alcanzar sus objetivos planteados, deben incorporar en sus estrategias de liderazgo el inglés en todos sus canales de ventas para lograr una conexión real con sus clientes y relaciones comerciales duraderas.
6. Entrada a mercados internacionales sin complicaciones:
Las políticas específicas de los mercados globales pueden ser complejas y detalladas. Por eso, contar con líderes que tengan un dominio del idioma superior y especializado en el ámbito legal, que las comprendan y sepan ejecutarlas a la perfección, puede ahorrarle a la empresa muchos gastos y asegurarle una entrada de negociación directa.
Así mismo, los líderes capacitados en inglés son más capaces de evaluar y gestionar los riesgos asociados con la expansión a nuevos mercados. Pueden comprender mejor los términos y condiciones de los acuerdos, contratos y regulaciones, lo que reduce la probabilidad de sorpresas desagradables.
En conclusión, el inglés, más que un idioma, es una herramienta estratégica que:
✅ Logra la motivación del equipo
✅ Fomenta un clima laboral positivo
✅ Facilita la comunicación interna
✅ Impulsa el liderazgo estratégico y positivo
✅ Contribuye a alcanzar objetivos corporativos comunes
Si tu objetivo es ser un líder transformacional y alcanzar el éxito empresarial, invertir en la formación de inglés de tus colaboradores será sin duda tu inversión más rentable, ya que además de impulsar su capacidad de liderazgo, les das la confianza para conectar tu empresa con el mundo, capitalizar oportunidades y forjar alianzas sólidas en el tiempo.
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